Emprenderá aspirante al SUTSPET Acciones legales para validar su registro
Por: José Gregorio Aguilar Torres.
Jueves 15 de Agosto del 2019.
En virtud de que la convocatoria para la elección del nuevo secretario general del SUTSPET no está apegada a los cambios de la reforma laboral que plantea democracia e independencia sindical, Armando Trejo Moreno, anunció que recurrirá a todas las acciones legales para validar su registro como candidato a la dirigencia sindical.
La mencionada reforma en materia laboral incluye directrices para garantizar que la elección de directivas sindicales y sus miembros sea de manera personal, libre, directa y secreta, y, con ello, evitar la injerencia del patrón; es decir, que toda persona puede participar en un proceso de elección, y ya es una garantía constitucional y eso no se cumple en la convocatoria, aseveró Trejo Moreno.
Respecto a si estas modificaciones aún no entran en vigor, el aspirante a la secretaría general del SUTSPET sostuvo que de acuerdo a la Ley Federal de los Servidores Públicos, en su único artículo transitorio, establece que esos cambios entran en vigor a partir del día siguiente de su publicación.
Resumió que de acuerdo a los estatutos, expuestos por una minoría muy pequeña, ni él ni nadie tendría oportunidad de participar en este proceso de elección, pero de acuerdo a la ley federal, toda persona tiene derecho a votar y ser votado, ya es una garantía constitucional.
Si se respeta dicha garantía, en la elección del nuevo dirigente del SUTPSET más de 13 mil 800 trabajadores tendrían derecho a votar, en cambio, si continúan con las violaciones a los derechos de los trabajadores y se omite esa disposición legal, solo 206 delegados son los que podrán elegir su nuevo líder sindical, como siempre se ha hecho.
