Demanda COPARMEX prorrogar entrada en vigor de la Ley de subcontratación
Por José Gregorio Aguilar
Lunes 02 de agosto, 2021.-
La ampliación del plazo para la implementación de la reforma a la Ley de Subcontratación, es fundamental para otorgar certeza laboral a por lo menos 3.1 millones de trabajadores vinculados a esquemas de outsourcing y de 387 mil empresas que han encontrado dificultades técnicas y operativas para ejecutar las nuevas disposiciones, cuya fecha límite de cumplimiento venció este 01 de agosto.
Mario Flores Pedraza, presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX) explicó que, ante una primera negativa para realizar un periodo extraordinario de sesiones, donde se discutiera la propuesta de ampliar la entrada en vigor de estas disposiciones, desde este organismo empresarial manifiestan la urgencia de alcanzar un acuerdo legislativo que permita a las empresas cumplir con sus obligaciones.
Al mismo tiempo, dijo que la COPARMEX insiste en su propuesta para que el tiempo de implementación de la norma se extienda al primero de enero de 2022. Prorrogar el plazo de entrada en vigor de las reformas permitirá a las autoridades homologar la implementación de la misma entre los sectores públicos y privados y, sobre todo, evitará que en un mes se tenga que enfrentar un escenario similar de cambio a los artículos transitorios -como hoy se está padeciendo- por haber fijado un tiempo demasiado corto.
Subrayó que la COPARMEX enfatiza que contar con un periodo más amplio, permitirá que las empresas cumplan con lo establecido en la ley y preserven la estabilidad laboral y económica de los trabajadores de México.
